Спасибо за ваше обращение!
В ближайшее время мы с вами свяжемся.
7 ноября 2022
Согласно ст. 5 Федерального закона от 30.12.2008 г. № 307-ФЗ «Об аудиторской деятельности» обязательному аудиту подлежат:
Но с 01.01.2023 за проверяемый 2022 г. большинство непубличных акционерных обществ освобождены от проведения обязательного аудита.
Непроведение обязательного аудита, как следствие отсутствие аудиторского заключения, выявляют должностные лица налоговых органов.
Административная ответственность (ст. 14.25 КоАП РФ) за неразмещение аудиторского заключения в Едином федеральном реестре сведений о фактах деятельности юридических лиц (федресурс) — от 5 тыс. до 10 тыс. руб., а за несвоевременное размещение — 5 тыс. руб.
ПАО обязано раскрывать путем размещения в сети Интернет годовую бухгалтерскую (финансовую) отчетность вместе с аудиторским заключением (п. 69.2, 71.3, 71.4 Положение о раскрытии информации эмитентами эмиссионных ценных бумаг, утв. Банком России 30.12.2014 N 454-П, ст. 92 Федерального закона от 26.12.1995 г. N 208-ФЗ «Об акционерных обществах»).
Аналогичные требования предусмотрены для непубличных АО, осуществляющих публичное размещение облигаций или иных ценных бумаг, либо число акционеров, которых более 50 (п. 69.4 и 69.5 Положение о раскрытии информации эмитентами эмиссионных ценных бумаг, утв. Банком России 30.12.2014 N 454-П).
Если описанные требования к раскрытию информации АО не соблюдает, то организация может быть привлечена к административной ответственности на основании п. 2 ст. 15.19 КоАП, которая предусматривает:
В соответствии с ч. 1 ст. 3.11 КоАП дисквалификация заключается в лишении физического лица права занимать должности в исполнительном органе управления юридического лица, входить в совет директоров (наблюдательный совет), осуществлять предпринимательскую деятельность по управлению юридическим лицом, осуществлять управление юридическим лицом в иных случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации.
Административное наказание в виде дисквалификации назначается судьей
Дисквалификация может быть применена к лицам, осуществляющим организационно-распорядительные или административно-хозяйственные функции в органе юридического лица (ч. 3 ст. 3.11 КоАП РФ). В первую очередь к таким лицам относится генеральный директор и главный бухгалтер.
Например, суд назначил дисквалификацию главному бухгалтеру, то работодатель может перевести работника на должность ниже уровнем (не дисквалифицированную должность), в противном случае расторгается трудовой договор.
Имеется судебная практика, подтверждающая привлечение АО к указанной ответственности по причине отсутствия аудиторского заключения: Постановление Арбитражного суда Северо-Западного округа от 10.02.2016 по делу N А56-30455/2015, Постановление Конституционного Суда РФ от 25.02.2014 N 4-П, Постановление заместителя председателя Свердловского областного суда от 16.05.2016 N 4а-417/2016.
Спасибо за ваше обращение!
В ближайшее время мы с вами свяжемся.